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勞工局見證東盟開發公司與工會續簽團體協約,『勞資和諧、利潤共享』社會企業優良典範!

         東盟開發實業股份有限公司今(2)日與其所屬之工會簽訂團體協約,簽約儀式現場包括該公司羅國瑞副總、工會廖燈欽理事長,臺南市政府勞工局王鑫基局長、台南市產業總工會黃育德秘書長、大台南總工會陳美靜及黃福賢兩位副理事長也到場共同見證。

  東盟開發實業股份有限公司工會廖燈欽理事長表示,其團體協約之有效期間為一年,期滿前3個月勞資雙方就團體協約之內容再協商,去年協約屆滿,因疫情關係影響協商進度,今年終於協商完成而續簽,本次續簽團體協約,工會為會員爭取到:1.公司自結財報為稅前淨利時,年終獎金發放為全薪一個月;2.依據公司不銹鋼事業部超產量績效獎金發放辦法及其相關規定,發給會員超產量績效獎金。感謝公司對工會之照顧,工會也將繼續支持公司之政策,為公司營運之績效努力。

勞工局王鑫基局長表示,簽訂團體協約係保障勞工之協商權,其目的在穩定勞資關係、確保勞資雙方彼此權益,感謝工會與公司在今年疫情受創經營不易的情形下,勞資雙方仍能共體時艱,完成續簽團體協約的任務,期勉工會除扮演潤滑劑外,也希望能轉為扮演黏著劑,將勞資雙方關係黏牢牢,共同為公司下一年度之營收打拼。


標籤:#團體協約